Informujemy, że od godz. 19:00 do godz. 20:00 w dniu 29 kwietnia 2024 r. (Poniedziałek) planowane są prace konserwacyjne systemu BIP, które mogą skutkować jego niedostępnością. Przepraszamy za utrudnienia.

Biuletyn Informacji Publicznej

Urząd Gminy Tuczna

Szczegóły oferty pracy

Powrót do ofert pracy
JSON XML

młodszy referent ds drogownictwa i ochrony środowiska

Jednostka ogłaszająca
Urząd Gminy Tuczna
Data ogłoszenia
2011-05-17
Termin składania dokumentów
2011-05-30
Wymagane wykształcenie

średnie, preferowane wyższe - o kierunku ochrony środowiska

Wymagania związane ze stanowiskiem

Niezbędne wymagania od kandydata:

1)      obywatelstwo polskiego,

2)      ukończone 18 lat życia,

3)      posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych,

4)      korzystanie z pełni praw publicznych,

5)       nie był karany za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

6)      stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku,

7)      wykształcenie średnie, preferowane wyższe - o kierunku ochrony środowiska,

8)       znajomość przepisów ustaw: om drogach publicznych, prawo ochrony środowiska, o udostępnieniu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz ocenach oddziaływania na środowisko, prawo ochrony przyrody,  o transporcie drogowym, o gospodarce odpadami, o utrzymaniu czystości i porządku w gminie, kodeks postępowania administracyjnego oraz ustawy o samorządzie gminnym.

9)      umiejętność obsługi komputera – pakiet Microsoft Office.

Wymagania dodatkowe:

1)      umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów , dobra organizacja pracy,

komunikatywność, odpowiedzialność, umiejętność pracy w zespole, sumienność, wysoka kultura osobista,

2)      umiejętność obsługi Systemu Informacji Prawnej LEX,

3)      prawo jazdy kategorii B,

4)      doświadczenie zawodowe na podobnych stanowiskach.

Zakres obowiązków

Zadania wykonywane na stanowisku - pracownik będzie odpowiedzialny za realizację zadań gminy z zakresu:

1)       utrzymania dróg gminnych,

2)      gospodarki odpadami,

3)      ochrony środowiska,

4)      ochrony przyrody,

5)      utrzymania czystości i porządku w gminie,

6)      komunikacji zbiorowej.

Wymagane dokumenty

1)         list motywacyjny,

2)         CV z informacjami o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej,

3)         kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, umiejętności i kwalifikacje,

4)         oświadczenie kandydata o treści: „Świadomy odpowiedzialności karnej wynikającej z art. 233 paragrafu 1 Kodeksu Karnego - kto składając zeznanie mające służyć za dowód w postępowaniu sądowym lub innym postępowaniu prowadzonym na podstawie ustawy, zeznaje nieprawdę lub zataja prawdę podlega karze pozbawienia wolności do lat 3 - oświadczam, że posiadam  pełną zdolność do czynności prawnych, korzystam z pełni praw publicznych, nie byłem/am skazany/a prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe”,

5)         kwestionariusz osobowy – według wzoru dostępnego na stronie internetowej Urzędu Gminy Tuczna,

6)         zaświadczenie lekarskie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku młodszy referent ds. drogownictwa i ochrony środowiska.

Miejsce składania dokumentów
Termin i miejsce składania dokumentów: Ofertę i wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć osobiście lub przesłać /decyduje data wpływu do Urzędu/ na adres Urzędu Gminy Tuczna, 21-523 Tuczna 191A, w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze – młodszy referent ds. drogownictwa i ochrony środowiska” do dnia 30 maja 2011 r., do godz. 1500 . Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Uwagi
Dodatkowe informacje: 1. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej www.tuczna.bip.lublin.pl oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy Tuczna. 2. Rozmowy kwalifikacyjne zostaną przeprowadzone w siedzibie Urzędu Gminy Tuczna. 3. Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV ( z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej) powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w ofercie pracy na potrzeby niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz.926, z późn. zm.) oraz ustawą z dnia z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych ( Dz. U. Nr 223, poz.1458 z późn. zm.)”. 4. Kandydaci spełniający wymogi formalne zostaną pisemnie poinformowani o terminie dalszego postępowania.

Osoba odpowiedzialna za powstanie informacji: Zygmunt Stanisław Litwiniuk
Dodano do BIP dnia 17-05-2011 08:54:52